為貫徹市國資委和京能集團系統維穩工作會議精神，切實做好“六四”期間安全保障工作，6月2日上午，京橋熱電黨委召開公司專題安全維穩工作會議，傳達并貫徹落實市國資委和京能集團維穩工作會議精神及集團黨委副書記、紀委書記陳燕山的重要講話精神。會議由黨群工作部副部長胡新艷主持，公司領導及中層以上干部出席了會議。
公司黨委書記時加力向與會人員介紹了北京市和京能集團的維穩工作新形勢，并對公司如何做好維穩工作提出了具體要求：
一要高度重視維穩工作的重要性。各部門要做好公司安全維穩工作會精神的宣傳，認清當前維穩工作形勢和公司作為集團在京企業在維護首都安全穩定工作中所擔當的重要政治責任，建立維穩工作長效機制，做好維穩工作的具體落實。
二要加強組織領導，成立維穩機構。組織成立公司維護安全穩定工作領導小組及辦公室，按照集團、豐臺區和街道的維穩工作要求，黨群工作部牽頭，落實責任制，保證公司及周邊的安全穩定。各部門要管住自己的人、看好自己的門、干好自己的事。
三要做好排查化解，消除安全隱患。各部門要進行一次維穩安全大排查，要著重做好重點人的排查，及時發現情況，做好疏導和化解，消除安全隱患，做到問題不上交，保證不出現到北京市、世博會等重點地方上訪事件的發生。
四要及時準確做好維穩日報報送。各部門在6月2日至6月11日的重點時段要做好每日維穩日報的按時報送，出差人員要提前向維穩辦公室報告并每日向維穩辦報平安。
五要加強內部安保，確保措施到位。要進一步加強公司廠界及內部安保工作，確保管理及措施到位，實現公司安全穩定。
六要把安全穩定工作與各部門年終考核掛鉤，安全穩定實行一票否決。
最后，公司總經理安振源對公司安全穩定工作提出了幾點補充意見，他強調：
一、各部門要注重員工在工作中的思想情緒、心理狀況，多進行溝通疏導，防止出現意外情況，保證公司日常工作安全穩定。
二、各部門負責人要提高安全意識，注意工作態度和方式方法，及時解決問題，化解矛盾，多進行正面宣傳鼓勵，不上交矛盾。
三、要注意信息溝通的及時性，對問題要及時研究，迅速處理，并將處理結果及時向公司匯報。
四、要注意傾聽員工訴求，避免擇機訪事件的發生，對于一些不合理的訴求要做好耐心的解釋，穩定來訪人員情緒，把矛盾糾紛化解在部門，化解在公司。
五、要加強保衛工作，對公共設施和食品安全的管理要提高警惕，確保公司安全維穩工作有序進行。
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