京能集團繼續圍繞“四個中心”的首都城市戰略定位，實施“能源為主、適度多元、產融結合、協同發展”的業務組合戰略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰略，努力提升綜合實力，努力提升服務首都發展能力，努力提升綠色發展水平，努力提升科技創新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。
為及時學習貫徹集團第一屆一次職代會暨2018年工作會精神，讓全體干部員工了解掌握集團2018年工作目標思路，在思想和行動上與集團黨委的決策部署進一步統一，京隆發電公司黨委分三個層面組織公司全體員工學習了集團第一屆一次職代會暨2018年工作會有關文件。
2月23日，公司黨委組織黨委班子成員、經營班子成員開展了集中學習討論。公司黨委書記、執行董事杜寶忠同志對集團黨委書記、董事長姜帆同志在集團第一屆一次職代會暨2018年工作會上的講話精神以及集團黨委2018年工作報告進行了傳達，公司總經理白德龍同志傳達了集團2018年經營管理工作報告，參會人員在學習后進行了討論，一致認為“一講話、兩報告”提出的工作思路清晰、目標明確、措施具體，對公司整體思路的把握和各項工作任務的落實具有很強的指導性，對公
? 根據市委市政府關于做好全國兩會期間首都地區城市運行安全服務保障工作的有關要求，全力做好兩會期間電力安保及城市供電保障工作，2018年2月26日下午，北京市城市管理委員會張春貴副主任帶隊到京橋熱電對2018年北京市全國兩會保電工作進行了檢查，京能集團副總經理劉海峽也到廠參加。?
??????? 檢查組一行先后到集控室和生產現場了解安全生產的實際情況，在生產現場巡查過程中張春貴副主任圍繞安全生產及隱患排查等問題進行詳細詢問。?
??????? 在隨后的匯報會上，張春貴副主任一行首先聽取了京橋熱電2018年全國兩會期間電力安全保障方案和措施的匯報，劉海峽副總經理也就京能集團兩會期間安全生產保障工作總體部署情況
2018年02月24日12時12分，岱海發電三號機組綜改后首次并網一次成功。此次三號機組成功并網，標志著三號機組綜合改造各項工作已基本完成。此次三號機組綜改工作歷經一百余天，共有兩千多施工人員直接參與，岱海發電公司各部門和上海電氣集團、福建立信公司以及華北電科院等眾多設備供應單位及協作單位緊密配合，不畏嚴寒、不辭辛苦，千方百計地克服了綜改期間全廠長時間單機運行、冬季防寒防凍壓力大、嚴寒天氣施工困難、施工作業場地有限、個別設備供貨時間緊張、人員配備有限等種種難以想象的困難，終于實現了機組的成功并網。
為保證綜改后機組穩定運行，此次并網后三號機組將繼續進行綜改大修后燃燒初調整試驗、勵磁系統參數測試及PSS試驗、一次調頻和調速系統參數測試、首次帶滿負荷試驗、發電機進相試驗等一系列相關試驗，
2月23日上午7時，隨著1號機組成功并網，標志著為期10天的1號機組調停臨修工作順利結束。
由于此次調停時間較短，設備部鍋爐室在公司及部門統籌安排下，及時匯總梳理各類缺陷、制定詳細的檢修計劃、積極落實備品備件、合理安排檢修工期、提前編制三措兩案及作業指導書，為緊張的臨修工作贏得了寶貴的時間。在短短8天的時間里，鍋爐室圓滿完成1號爐AB引風機揭蓋更換液壓缸、A一次風機轉子解體大修、煤粉管道補焊、磨煤機定檢、渣水系統檢修等共29項檢修消缺項目。
雖然此次臨修時間較短，又值春節期間，但公司、部門組織有力，專業室全員自大年初二開始就全身心投入檢修工作，在藍巢維護及相關部門、專業的配合下，消除了1號爐
為了確保度過一個平安祥和的新春佳節，按照集團的部署和要求，盛樂熱電全面加強節日期間安全生產、設備維護、環境保護、燃料供應、隊伍穩定、反“四風”監督檢查等各項工作，圓滿完成2018年春節保電供熱任務。
首先是開展節前安全大檢查，對生產現場、輔控運行、后勤保障等進行全方位排查，確保無死角、無盲區。其次是做好節日期間備品備件、大宗物資的統計和采購，認真組織燃料供應，制定保電供熱措施，保證及時消缺和機組安全穩定運行。同時，嚴格執行中央八項規定以及集團黨委《關于2018年“兩節”期間進一步糾正”四風”加強監督檢查的通知》的精神，強化對值班紀律的監督檢查，公司及各外委單位值班人員24小時處于待命狀態，為安全生產經營各項工作有序開展提供了保障。
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2月13日上午，京能置業股份有限公司召開全體干部大會，傳達學習京能集團第一屆一次職工代表大會暨2018年工作會會議精神，公司全體領導班子成員及各部門負責人、各項目公司經營班子成員參加了會議。
京能置業代黨委書記、總經理袁海臻同志首先介紹了集團第一屆職代會暨2018年工作會的召開情況，介紹了集團融合改革發展的總體架構和工作部署。
公司副總經理、總法律顧問于進同志重點傳達了集團黨委書記、董事長姜帆同志《堅持黨的領導 深化改革融合 推進京能集團以嶄新姿態昂首邁入新時代》的重要講話和集團黨委副書記、總經理闞興《改革創新，融合發展，提質增效，為實現京能集團高質量發展努力奮斗》的工作
新春佳節，山西京玉發電公司積極落實集團黨委指示精神，加強安全生產穩定，周密部署防控措施，確保機組穩定和社會電力熱力供應。期間，公司85名干部員工放棄春節團聚的日子，堅守崗位、兢兢業業，確保了安全生產穩定；后勤服務人員精心安排了包餃子、現場慰問、吃年夜飯、看春節聯歡晚會等活動，度過了一個喜慶、祥和、暖心、貼心的大年。
堅守崗位，保電保熱。節中，公司85名干部職工放棄了與家人團聚的機會，堅守在生產一線保電保熱，為更多的團圓家庭送去溫暖和光明，公司加強值班保衛工作，嚴格落實領導24小時帶班制，保持通訊暢通，實行安全穩定“零報告”制度和重大事項報告制度，隨時應對突發事件；生產部門專人值班，每天向主管部門匯報安全穩定情況，在安全微信平臺上隨時推送現場實況，確保安全“可控、在控”。發電部運行人員
2018年2月13日上午，京隆發電公司黨委書記、執行董事杜寶忠，總經理白德龍、副總經理楊志斌等領導代表公司，對天津藍巢、興海公司等16家維護單位進行了春節前慰問，送上了慰問信和慰問品，帶去了公司黨委的關懷和溫暖，向各維護單位人員致以美好的節日祝福。生產及相關部門負責人參加了慰問活動。
杜書記一行到維護單位，了解了員工的節日準備情況，詳細詢問了伙食、業余活動、學習培訓等日常生活、工作等。杜書記強調，在公司日常工作中，不僅要注重技能提升、安全把控，同時也要著力提升員工的思想認識和生活質量，要多與家人聯系，孝敬父母、關愛子女。他勉勵大家，我們這個大家庭中的每一位成員都需要互相尊重，深入交流，默契配合，讓我們在公司黨委的領導下，凝心聚力，共同努力，推進深度融合，實現企業雙贏。
集團第一屆職代會暨2018年工作會召開之后，盛樂熱電第一時間向全體員工傳達會議精神，結合公司實際，及時調整發展規劃和重點任務，以實際行動將集團工作會精神落實到位。
一是利用行政例會及時傳達會議精神，同時，利用電子屏、微信群等形式，擴大宣傳覆蓋面，確保將集團工作會精神傳達到位。二是要求各部門傳達到每個班組、每名職工，各支部利用“三會一課”傳達到每名黨員，根據集團工作會的最新精神和指示，修訂完善調整2018年工作計劃，切實落實集團工作會的部署和要求。三是與實際相結合，各部門結合春節保電保供熱任務，開展節前安全大檢查、制定《盛樂熱電春節期間保電保熱措施》、排定節日期間值班表、加強值班紀律以及反“四風”監督檢查等。認真做好公司職代會和工作會的籌備，進一步明確全年工作總體思路和具體措施，以全新
