京能集團繼續圍繞“四個中心”的首都城市戰略定位，實施“能源為主、適度多元、產融結合、協同發展”的業務組合戰略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰略，努力提升綜合實力，努力提升服務首都發展能力，努力提升綠色發展水平，努力提升科技創新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。
2012年11月2日上午，北京京西燃氣熱電有限公司工作會議暨基建工程安委會第一次會議在公司禮堂召開。京西熱電公司領導班子成員，監理單位、施工單位班子成員，西北熱電中心京能燃氣熱電工程安委會成員等相關人員參加了會議。會議由公司黨委副書記劉瑞紅主持。
會上，天津電建項目經理趙新旺、中南監理項目部總監李愛榮、華北電力設計代表關韻寧，分別就京西熱電工程現階段安全生產情況以及下一步工作思路安排作了詳細匯報。隨后，公司副總經理鄧建平作了題為《明確目標 強化管理 落實責任 嚴格考核 全力推進西北熱電中心京能燃氣熱電工程建設》的講話，全面總結了工程前期工作的進展情況，針對工程中存在的不足提出整改要求，并對下一階段基建工程管理重點進行了部署。
2012年10月29日至10月31日，京陽熱電聘請資深專家組一行9人，對照《火電廠安全性評價》（2009版）標準對全廠的安全生產工作進行了全面診斷式檢查。京陽熱電高度重視此項工作，成立了以總經理曹滿勝為組長，副總經理吳莉娟為副組長的專項檢查領導小組，各部門配備專人配合專家組開展工作。
在為期四天的檢查工作中，專家組成員根據京陽熱電自查結果，對照安全性評價標準，按照生產現場生產設備、勞動安全與作業環境、安全生產管理三個部分的內容逐條進行查評。經過仔細查閱公司的規程、制度、技術報告及有關基建和生產的技術資料，通過與各專業人員座談，以及現場實地勘查，專家組成員對安全生產工作進行了全方位的診斷，并就查評結果和有關領導、專業人員交換了意見，取得了共識，達到了預期的效果。針對安評檢查結果及專家組
為進一步規范施工安全管理，全面提升施工人員安全素質，11月3日至4日，高安屯熱電安全質量部邀請集團安全專家孫念祖、龐繼栓到施工現場進行了安全管理知識培訓講座，高安屯熱電副總經理王剛對培訓作動員講話，公司安全質量部、工程管理部、監理單位、施工單位相關技術人員共同參加了培訓。
講座重點培訓了現場文明施工、施工用電、高出作業、腳手架、中小型機械、項目管理等安全管理知識；同時就如何全面做好施工安全管理提出寶貴意見。
通過安全管理知識培訓，使各參建單位對安全施工技術、安全施工管理有了更充分的認識，全面提高了施工人員的安全意識和安全責任，為創建北京市綠色施工文明安全工地全面夯實基礎。
為了加強電站運行人員事故綜合處理能力、聯動事故故障排除、響應能力，有效增強員工安全意識，青海京投格爾木新能源分公司近期組織了2012年度反事故演練。
本次演練的事故過程是模擬電站帶負荷運行過程當中某箱式變壓器高壓側相間短路引起某饋線段事故跳閘，并聯動直流系統故障引起的綜合故障處理。在演練活動中，分公司將發電部員工分為預案導演組、事故搶險組、后勤保障組、安全監督組，各參演組按照預案導演組既定預案進行待命部署。
預案導演組宣布演練開始后，在集控室后臺模擬故障顯示，并通知各參演組。各參演組在接到命令后，第一時間趕赴現場投入事故搶險當中，并將事故處理過程實時匯報預案導演組，預案導演組根據事
為進一步打造平安企業，提高員工遇到火災等突發情況的應急處置技能，11月1日下午，京豐公司聘請首安公司專業工程師對發電部、維護部等生產一線人員進行了火災自動報警系統知識培訓。
首安公司工程師應用多媒體技術，對公司火災自動報警系統網絡結構、設備基本原理、基本操作及常見故障的處理進行了細致的講解，并走進生產現場解答了相關問題。參加本次培訓的人員認真聽講，在現場向授課老師積極請教。
通過本次消防培訓，提高了員工們的消防安全意識和應對火災突發事件的處理能力，掌握了火災自動報警系統的基本知識和操作要領，達到消防安全培訓的目的。
為進一步提升入廠煤采制化人員整體業務技術水平，強化培訓力度，規范采制化作業流程規范化、國標化，確保入廠煤檢斤、檢質的準確性，持續燃煤質量管理，從而維護公司利益不受損害。11月6日，京隆發電公司燃管部組織全體入廠煤采制化人員參與工會組織的“冬季大練兵 職工技術比武”大賽。
大賽采用理論考試和實操考試相結合的方式進行。11月6日上午8點40分，大賽在辦公樓11樓拉開序幕。大賽第一項比賽是采制化理論考試，參賽人員共18名，監考老師3名，考試時間一個半小時?？荚噧热萆婕懊簶拥南到y采樣、煤炭基礎理論知識、隨機采樣、影響化驗結果的因素等各個方面。參賽人員認真答題，監考老師嚴明考紀，大賽在有條不紊中進行。
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為提高員工生產技能，營造良好學習氛圍，京隆發電公司工會決定于11月6日開始開展為期一個月的“冬季大練兵 職工技能比武”系列活動。
本次活動分為三項內容，分別是入廠煤采制化技術比武、集控運行技能比武、檢修崗位技術比武。入廠煤采制化技術比武，于11月6日至7日開展，由全體入廠煤采制化員工參與，采用理論考試和實操考試相結合的方式進行。集控運行技能比武，將于11月27日進行，發電部運行各值以機組為單位各派一支3人代表隊參與，采用現場答辯方式進行。檢修崗位技術比武，將于12月上旬進行。
本次大練兵是公司內部技術比賽，意在賽出成績，賽出風氣，讓全廠上下形成濃厚的學習氛圍，提高全廠員工的技術技能
10月31日至11月4日，由集團公司委托北京電機工程學會對康巴什熱電公司進行的新建燃煤機組電力生產技術條件檢查順利完成。
此次檢查，專家組依照集團公司制定的《京能集團新建燃煤機組電力生產技術條件檢查細則》及《防止電力生產事故的二十五項重點要求》，并參照《火力發電廠安全性評價》、《發電廠并網運行安全性評價》等國家及行業有關標準，對康巴什熱電新建2×350MW機組的汽機、電氣一次、電氣二次、鍋爐、熱工、化學、金屬監督、安全管理和作業環境、煤灰渣外圍等9個專業的生產條件進行了全面的檢查評價。專家組高度評價了康巴什熱電生產技術條件水平及為本次迎檢工作所做的精心準備，并對下一步整改落實工作提出了建議和意見。
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