6月8日，盛樂熱電召開“兩學一做”學習教育常態化制度化工作部署會。公司領導班子成員、總經理助理、各支部書記、各部門負責人及支部委員參加了會議，會議由公司黨委書記趙勇同志主持。
會議傳達了集團推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作部署會精神，對公司深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作進行了部署。
會上，公司黨委書記趙勇強調，各支部要以推進“兩學一做”學習教育常態化制度化為契機，在公司發展的關鍵之年，以高度的政治責任感、良好的精神風貌和務實的工作作風，為公司發展獻計出力。結合公司生產經營、黨建工作實際情況，在推進“兩學一做”學習教育常態化制度化任務的具體過程中，就如何把“兩學一做”學習教育不斷引向深入，提出具體要求：一是要充分認識到“兩學一做”學習教育常態化制度化的重大意義，作為公司加強黨的建設的一項長期任務來抓，不斷提振干事創業的精氣神、匯聚團結攻堅的正能量。二是要強化責任落實，各黨支部要充分發揮主體作用，支部書記要認真履行第一責任人的責任，以嚴的標準、措施和紀律抓好學習教育。三是加強督促檢查，保證“兩學一做”的實際質量和效果，有效推動學習教育的持續深入和發現問題整改落實。四是要抓住“關鍵少數”，公司領導干部要突出表率作用，做好五個帶頭。五是以公司即將開展的機組C級擴大性檢修為契機，發揮好黨員榜樣的示范、激勵和引領作用。六是把學習教育與公司中心工作緊密結合起來，通過學習教育，引領黨員同志進一步提高認識，針對公司發展中遇到的瓶頸問題，攻堅克難、敢于擔責，努力完成全年各項任務。
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